Ya no me jubilo a los 67 años: la Seguridad Social eleva la edad para retirarse en 2025 para estos trabajadores

Los trabajadores que no quieran retirarse al llegar a la edad ordinaria de jubilación tienen nuevas reglas sobre la mesa. La Seguridad Social ha ampliado el límite para seguir en activo en algunos empleos determinados, aunque otros seguirán teniendo que hacerse a un lado a una edad estipulada.

La clave está en el tipo de trabajo, ya que mientras en algunos sectores se mantiene la puerta abierta a mantener a sus trabajadores más allá de la edad máxima marcada por la ley, en otros sí que existe una fecha límite. Desde 2023, la edad de jubilación en España ha ido subiendo como parte de la reforma impulsada por José Luis Escrivá, exministro de Transformación Digital.

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El objetivo es el de garantizar que el sistema de pensiones aguante el progresivo envejecimiento de la sociedad, algo para lo que se necesitan más años cotizados o retrasar el retiro.

A qué edad me podía jubilar hasta ahora

En 2025, la edad ordinaria de jubilación será de 66 años y 6 meses para quienes no hayan cotizado al menos 38 años. Por el contrario, los que sí alcancen esa cifra podrán seguir retirándose a los 65 años, como hasta ahora. Un sistema que premia la constancia laboral con una salida anticipada.

Eso sí, para cobrar la pensión contributiva hay que cumplir ciertos requisitos mínimos: haber cotizado al menos 15 años, y que 2 de ellos estén dentro de los últimos 15 previos a la jubilación. Si no se cumplen, no hay derecho a pensión completa.

Para los que decidan alargar su carrera profesional, llega la fórmula de la jubilación demorada. Esta modalidad permite retrasar la jubilación y, a cambio, recibir un incentivo económico. Por cada año trabajado de más, la pensión puede subir entre un 2% y un 4%, o sumarse hasta 12.000 euros extra al año, según el caso.

La nueva edad de jubilación en 2025

En el sector privado, en cambio, no existe una edad máxima marcada por ley para dejar de trabajar. Los empleados pueden seguir en activo mientras quieran. En cambio, en algunas áreas del empleo público sí se mantiene un límite: los 65 años como edad de jubilación obligatoria, salvo excepciones muy concretas.

Entre quienes pueden estirar el retiro hasta los 70 años están ciertos funcionarios del Estado, como jueces, fiscales, letrados judiciales y docentes universitarios. También los funcionarios de la Administración General del Estado, siempre que soliciten prórrogas anuales, pueden seguir trabajando hasta alcanzar el límite legal.

En resumen, la jubilación en España sigue cambiando con los años. Se amplía el margen para seguir en activo y se premia al que decide retrasar su salida. Cada trabajador deberá hacer su cálculo y decidir si pone fin a su vida profesional o si decide aguantar unos años más a cambio de una pensión superior.